為提高園區企業應對突發事件能力，增強企業員工自救互救技能，減少事故造成的傷害，為使突發事件處理責任部門人員熟悉掌握、公司員工了解突發事件處理流程，日前，東科集團東盈物業對公司規章制度《應急處理辦法》進行改版完善，并于9月4日-5日下午在A棟創客茶吧舉辦為期兩日的應急處理辦法培訓。

昨日（4日）下午，首期由東盈物業開展的應急處理辦法培訓已于常平科技園創客茶吧順利完成，物業管理人員，安保人員，園區企業員工等數十人參加了培訓。

本次培訓主要圍繞多種突發事件的應急處理辦法進行解說，從成立應急小組開始，圍繞應急措施、服務管理、企業安撫措施等方面進行了講解和學習。參訓人員紛紛表示培訓內容豐富、貼近實際，通過培訓增長了應對突發事件的知識，提高了應急處理的能力。

通過此次培訓，東科集團常平科技園內的各方人員都更多地掌握了突發事件處理流程，糾正以往錯誤的認知，避免處理不當引起的二次損害，在遇到突發情況時采取科學自救和互救，減少因突發事件、災害等帶來的傷害，進一步提升應急處理知識水平，增強了應對各種事故災難科學施救的能力。